„Eine hohe Affinität zum Thema MetallRente.BU und die Aufklärung sind das Wichtigste.“
Interview mit Peter Diener – Geschäftsführer & Projektleiter der pd business management & network GmbH
Wie würden Sie mich als Arbeitgeber davon überzeugen, die MetallRente.BU für meine Mitarbeiter anzubieten?
Peter Diener – Geschäftsführer & Projektleiter der pd business management & network GmbH
Peter Diener: Durch das Versorgungswerk der beiden Tarifvertragsparteien Gesamtmetall und IG Metall bietet die Metall- Rente Vorsorgelösungen aus einer Hand. Für Sie als Arbeitgeber bedeutet das, dass Sie Ihrer Führsorgepflicht nachkommen und Ihre Arbeitnehmer aufmerksam machen, sich gegen einen eventuellen Verlust der Arbeitskraft aus medizinischen Gründen zu schützen. Mithilfe der Gruppenvertragskonditionen, auf die ein einzelner Mitarbeiter nicht zugreifen kann, ermöglichen Sie ihm u.a. gleichbleibende Beiträge und einen sofortigen Schutz. Zudem bleibt der Vertrag bestehen, auch wenn der Arbeitnehmer das Unternehmen verlässt.
In welcher Art und Weise unterstützen Sie die Firmen und wie Informieren Sie die Arbeitnehmer und unter anderem den Betriebsrat?
Peter Diener: Seit dem Start unserer Aufklärungskampagne in 2008, mit der wir durch die MetallRente exklusiv beauftragt wurden, ist unsere wichtigste Prämisse, dieses brisante Thema verlässlich aufzuklären. Unter dem Konsortium von vier namhaften Versicherungsunternehmen leisten wir für ca. 2.000 Unternehmen (u.a. Daimler AG, Airbus, Siemens AG, VW, BMW, etc.) eine zielgerechte und fundierte Aufklärung zum Thema BU. Unsere IHK zertifizierten Berater präsentieren vor den interessierten und aktiven BR-Gremien (Veranstaltung nach § 37.6 BetrVG) dessen Bedeutung, wobei das Produkt nicht an erster Stelle steht. Die Aufklärung ist das Wichtigste für uns bei pd business management & network.
Wofür steht pd business und welche Erfahrungen und positiven Auswirkungen ergaben sich durch die Zusammenarbeit mit Pension Solutions?
Peter Diener: Wir klären darüber auf, was der Verlust des Arbeitsplatzes aus medizinischen Gründen für den Arbeitnehmer bedeutet. Mit der Zertifizierung unserer Aufklärungskampagne und der damit verbunden exklusiven Partnerschaft mit Pension Solutions, ermöglichen wir gemeinsam ein Zwei-Stufen-Konzept. Zum einen bieten wir unser umfassendes und fundiertes Wissen zum Thema BU und Pension Solutions ihre leistungsstarke Beratungsqualität. Sie als Interessent, Partner oder Kunde von Pension Solutions gelangen in den Genuss, dieses exklusive Know-how zu nutzen. Zurückblickend auf die jetzt einjährige erfolgreiche Kooperation kann ich vor allem die seriöse Beratung und hohe Affinität zum Thema MetallRente.BU herausstellen.
